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公司具備完整的質(zhì)量管理體系認(rèn)證及遼寧省安全技術(shù)防范設(shè)施設(shè)計(jì)施工資質(zhì)、建筑智能化工程專業(yè)承包資質(zhì)、消防設(shè)施工程專業(yè)承包資質(zhì)、承裝(修)電力設(shè)施許可等資質(zhì),可承接各類相關(guān)工程。我們?yōu)榭蛻舳ㄖ凭C合方案,以滿足不同用戶的多種需求。

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解決方案

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投資者關(guān)系

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專注電力物聯(lián)網(wǎng)20年

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凝心聚力,目標(biāo)三億,研發(fā)中心率先啟航!

2020-03-04

20203313:00,遼寧達(dá)能電氣股份有限公司研發(fā)中心2020年啟動(dòng)大會(huì)率先召開,會(huì)議以“凝心聚力,共創(chuàng)三億”為主題,由研發(fā)中心主辦,公司主要領(lǐng)導(dǎo)及研發(fā)中心出席了會(huì)議,研發(fā)中心總經(jīng)理韓保川主持會(huì)議。達(dá)能公司董事長高藝、總裁關(guān)慧明、董秘李順、研發(fā)中心總經(jīng)理韓保川、研發(fā)中心軟件主管董洪巖、研發(fā)中心硬件主管李紅亮等分別發(fā)表講話。


 

 


會(huì)上,研發(fā)中心經(jīng)理韓保川匯報(bào)了研發(fā)中心2020年度工作規(guī)劃,全面規(guī)劃了研發(fā)中心在2020年度內(nèi)的研發(fā)方向、組織架構(gòu),工作指標(biāo)及激勵(lì)方案等重要內(nèi)容,針對(duì)當(dāng)前部門存在的問題對(duì)全體員工提出了新的希望和要求。

 

軟件主管董洪巖和硬件主管李紅亮分別對(duì)各自部門做出了更具體、更細(xì)化、更有針對(duì)性的工作計(jì)劃,使得研發(fā)中心全體員工在2020年度內(nèi)工作更加具有具象性、目標(biāo)性。

隨后,研發(fā)中心全體員工分別對(duì)新年度的工作都談了談自己的規(guī)劃,大家都慷慨激昂地表達(dá)了自己的想法和決心,對(duì)下一年度工作充滿了信心和希望。

 

高層領(lǐng)導(dǎo)們十分認(rèn)可研發(fā)中心全體員工的講話,充分肯定了員工們的信心和態(tài)度。

總裁關(guān)慧明就公司2020年度管控及經(jīng)營管理目標(biāo)作了重要指示,同時(shí)對(duì)研發(fā)中心全體員工提出了具體的工作態(tài)度。會(huì)議上提出的“四個(gè)意識(shí)”主要方針,統(tǒng)一思想,團(tuán)結(jié)意識(shí),為研發(fā)中心在2020年度打下了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

董秘李順針對(duì)研發(fā)中心提出的工作指標(biāo)和激勵(lì)方案表示充分認(rèn)可和肯定,并對(duì)方案中一些細(xì)節(jié)問題做出了具體的指示,明確了目標(biāo),詳細(xì)了方案,為員工們帶來更多的福利,使得員工們在新的一年里更加干勁十足。

 

董事長高藝對(duì)研發(fā)中心各方面的工作發(fā)表了重要講話,高總充分肯定了韓保川經(jīng)理帶領(lǐng)的研發(fā)團(tuán)隊(duì)在過去一年里管理優(yōu)化、研發(fā)拓展等方面取得的成效,并提出“一網(wǎng)兩翼”方針,以電管家物聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)為中心,生抓硬件,狠抓軟件的戰(zhàn)略,希望新的一年全體研發(fā)人員明確方向、同心同向、同步同頻、勇往直前、完成“凝心聚力,共創(chuàng)三億”大目標(biāo),共同托起達(dá)能電氣更加美好的未來。


新的一年里達(dá)能電氣研發(fā)中心將以本次會(huì)議為新的起點(diǎn),貫徹落實(shí)高藝董事長及各位領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,確保年度工作目標(biāo)落實(shí)到位,取得實(shí)效,以更大的努力,更有效的措施推動(dòng)研發(fā)中心各項(xiàng)工再上新的臺(tái)階。

 

重點(diǎn)標(biāo)注:會(huì)議防疫執(zhí)行措施如下:

1全員佩戴口罩,進(jìn)入會(huì)議室前洗手消毒。

2開會(huì)人員間隔1米以上

3會(huì)議過程中開窗通風(fēng)。

4會(huì)議結(jié)束后場地、會(huì)議桌等設(shè)備消毒。

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